9886 6138 ELAINE APARECIDA DE SOUZA CASTRO

9886 6138 ELAINE APARECIDA DE SOUZA CASTRO

Analista de Departamento Pessoal in AP Ponto Construção e Incorporação Ltda
iBIRITÉ, Minas Gerais, Brazil
  • Current:

    AP Ponto Construção e Incorporação Ltda

  • Past:

    ASACORP EMPREENDIMENTOS E PARTICIPAÇÕES SA - GRUPO PDG REALTY

  • Education:

    GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS

Job Experience

Analista de Departamento Pessoal

AP Ponto Construção e Incorporação Ltda

March 2013 to February 2014

Processo de admissão e demissão.
?Conferência e fechamento da folha de pagamento.
? Envio de arquivo bancário.
? Controle de benefícios (vale transporte, refeição).
?Controle de inclusão e exclusão plano de saúde Unimed.
? Lançamentos de notas fiscais no sistema TOTVS
?Atuando como preposta em audiências trabalhistas

ANALISTA ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL SENIOR

ASACORP EMPREENDIMENTOS E PARTICIPAÇÕES SA - GRUPO PDG REALTY

July 2005 to September 2012

? Processo de admissão e demissão. ? Conferência e fechamento da folha de pagamento. ? Envio de arquivo bancário. ? Organização de documentos para abertura de seguro de vida e envio de relação de funcionários atualizada para manutenção junto à seguradora. ? Abertura CEI de obra. ? Comunicado de início e término de obra ao Ministério do Trabalho e Emprego. ? Levantamento de dados para compra de cesta básica. ? Controle de benefícios (vale transporte, refeição). ? Experiência com plano de saúde Unimed. ? Experiência no sistema SAP em lançamentos de notas fiscais e cadastro. ? Sistema de folha pagamento ADP Expert Services. ? Conferência documentação de empreiteiros, tais como: contrato de empreitada, folha de pagamento, documentos de admissão dos funcionários, recolhimento de FGTS e INSS, seguro de vida e benefícios. ? Experiência em homologações em sindicato. ? Experiência como preposta em audiências trabalhistas ? Controle de contratos de estagiários. ? Organização do arquivo pertinente ao setor, identificando os dossiês dos funcionários e as pastas referentes as guias de INSS, FGTS e DARF.

AUXILIAR DE ESCRITÓRIO

SOCIENGE ENGENHARIA E CONSTRUÇÕES LTDA

June 2002 to December 2004

Responsável pela programação de serviços enviados pela COPASA Responsável pela medição dos serviços executados pela empresa junto a COPASA para faturamento Controle de produtividade dos funcionários Admissão Benefícios (VR e VT) Levantamento de dados para compra de cesta básica Organização do arquivo

Auxiliar de

Egel Engenharia e Construções Ltda

February 1998 to March 1999

Responsável pela programação de serviços enviados pela COPASA Responsável pela medição dos serviços executados pela empresa junto a COPASA para faturamento Controle de produtividade dos funcionários Admissão Benefícios (VR e VT) Levantamento de dados para compra de cesta básica Organização do arquivo

Education

GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS

[Otra]UNOPAR - UNIVERSIDADE NORTE DO PARANÁ (Brasil)

January 2009 to January 2011

Técnico

[Otra]Escola Estadual João Paulo I (Brasil)

January 1995 to January 1997

Languages

Computing

Other Skills

SISTEMA TOTVS sistema de folha ADP Expert Service Outlook Express Microsoft Office 2007 Departamento Pessoal PowerPoint Microsoft Word Microsoft Excel SAP Organização, persistência, sistematização, objetividade e capacidade de análise

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Career Goals

? Profissional com sete anos de experiência na área de recursos humanos, tendo atuado no segmento de construção civil. ? Excelência para realizar admissão e demissão, através da atualização das informações no sistema, baixa na carteira, preparação da documentação necessária, recebimento do colaborador, agendamento do exame médico e homologação no sindicato. ? Elaboração de tabela de absenteísmo, desde levantamento do número de funcionários admitidos, demitidos e número atual de funcionário para cálculo do absenteísmo da organização. ? Boa capacidade para controlar documentos como guias de encargos sociais referente a folha de pagamento (INSS, FGTS e DARF) tanto da organização como de terceiros. ? Responsável pela elaboração da folha de pagamento, desde controle do ponto de funcionários, inserção das informações no sistema, geração de relatório de conferência, emissão final da folha de pagamento até envio do arquivo para o banco. ? Experiência com controle de benefícios, desde a compra, conferência até envio para os colaboradores. ? Boa capacidade para organizar pasta com dossiê dos funcionários da obra e demais de toda a organização. Meus objetivos profissionais são: atuar na área de recursos humanos.

Industries of interest

Areas of interest

Availability to travel and work outside the city

No

Interests and hobbies

Atuar na área de recursos humanos ( departamento Pessoal )