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Coordenadora de Treinamento e Desenvolvimento in Unimed Paulistana Cooperativa de Serviços Médicos
Job Experience
Coordenadora de Treinamento e Desenvolvimento
Unimed Paulistana Cooperativa de Serviços Médicos
April 2014 to June 2015
Liderança de equipe com 10 integrantes (04 consultores internos de RH, 04 analistas de treinamento e 2 assistentes) que atendem as superintendências e líderes da cooperativa (matriz e unidades assistenciais). Responsável pela definição estratégica e gestão do planejamento anual de treinamento, plano de sucessão, código de conduta, normas e processos corporativos de RH relacionados ao desenvolvimento do capital humano em todos os níveis, programa de jovens aprendizes e PCD.
Supervisora de Treinamento e Endomarketing
Unidas S/A
August 2002 to July 2011
? Responsável pelas ações de educação corporativa, liderando a implantação, gestão, prioridades e definição de estratégias da Universidade Corporativa. Liderança de equipe com 04 integrantes. Planejamento anual, orçamento, controles, despesas, ROI e indicadores, levantamento de necessidades, soluções e acompanhamento da implantação dos programas técnicos, operacionais, comportamentais, estratégicos e específicos para líderes. Responsável pelas ações de endomarketing, responsabilidade social.
Gerente de Desenvolvimento
Legalas Consultoria
January 2000 to January 2014
Responsável pelo contato com clientes e pelo desenvolvimento de conteúdos para treinamentos e consultoria em qualidade de vida no trabalho, com grandes empresas atendidas: Hospital Albert Einstein, Unilever, Roche, DOW, Natura, BNDES. Desenvolvimento de consultoria e assessoria comercial, estratégica e cultura organizacional para pequenas e médias empresas, reestruturação de área comercial, seleção de pessoas, formação e desenvolvimento de equipes de vendas externas e telemarketing, rotinas, etc
Vendedora - treinadora
Nestle Brasil
April 1993 to January 2000
Gestão de equipe (desenvolvimento e coaching). Contato com as áreas internas (Trade/Vendas). Elaboração de roteiros de visitas. Responsável pelas atividades promocionais desenvolvidas no PDV. Entregar e garantir o uso dos materiais de PDV. Acompanhamento das vendas por unidade atendida.
Contratação, seleção, treinamento e desempenho dos promotores e pelas comunicações e ações no ponto de venda, encontros e reuniões semanais.
Education
Mediação, Facilitação de Diálogo e Construção de Consenso
Palas Athena (Brasil)March 2012 to December 2012
Estratégica do Conhecimento e Inovação
SENAC SP (Brasil)March 2010 to June 2011
Gestão do Conhecimento, Educação Corporativa e Aprendizagem Organizacional
FIA USP (Brasil)February 2008 to December 2008
Comunicação Social
Universidade Guarulhos (Brasil)March 1999 to December 2002
Languages
Inglés
Medium
IT skills
Accsses
Advanced
Project
Experto
Visio
Experto
Office
Experto
Other Skills
More 11 98100-3875
Career Goals
Recursos Humanos / Desenvolvimento Organizacional / Treinamento e Desenvolvimento
Industries of interest
Areas of interest
Human Resources - HR
Availability to travel and work outside the city
Yes
Interests and hobbies
Estudar, ensinar, cozinhar.