Jefe de Recursos Humanos

Tecno Fast S.A

July 2016 to July 2019

Supervisión y control del proceso completo de remuneraciones Supervisión y control de la confección de contratos, anexos y finiquitos
Preparación, administración y control de presupuestos de remuneraciones. ? Supervisión y control de contratistas/Subcontratistas (Ley de Subcontratación).
Supervisión y Control de los procesos de capacitación (DNC y Presupuesto anual)
Emisión de KPI
Responsable de comparendos en la inspección del Trabajo. Encargado de convenios institucionales a nivel nacional Responsable de los eventos del personal (Fiestas Patrias, Aniversarios y Navidad)
Desarrollo de Políticas de RR.HH. (Compensaciones, Ingreso, Finiquito, Capacitación y Beneficios)
Diseño e implementación de plan de comunicaciones Internas Desarrollo de Descripciones de Cargo, Estudio de Rentas, Encuestas de clima y evaluación de desempeños, Comunicaciones internas y planes de carreras.
Administrar y controlar el funcionamiento de los RRLL de obras y faenas.
Visitas a Regiones (Sucursales y Faenas)
Relación directa con Sindicatos en obras y faenas
Responsable de proyectos y mejoras del área (Implementación de sistemas de RR.HH. Payroll y Ctrl ?IT)

Jefe de Personal

ICB S.A. (IMPORTADORA CAFÉ DO BRASIL)

July 2013 to July 2016

? Supervisión y control del proceso completo de remuneraciones
? Supervisión y control de la confección de contratos, anexos y finiquitos
? Integrante de Fiscalía legal en ámbito laboral de la empresa
? Administración y control de pagos de beneficios sindicales
? Preparación de presupuestos de remuneraciones.
? Emisión de informes; Estadísticos y de control de gestión KPI
? Supervisión y control de contratistas y pago de honorarios.
? Responsable de comparendos en la inspección del Trabajo.
? Encargado de convenios institucionales a nivel nacional
? Coordinador de eventos del personal.
? Coordinar el área de Desarrollo
? Administrador de convenios sindicales
? Encargado del área comercial del Holding

Coordinador Senior de RR.HH.

TUCAPEL S.A.

February 2011 to June 2013

? Responsable del proceso completo de remuneraciones
? Supervisión de la confección de contratos, anexos y finiquitos
? Control y gestión de documentos legales
? Administrador de políticas y procedimientos de RR.HH.
? Administración y control de pagos de beneficios sindicales y convenios colectivos
? Emisión de informes; Matriz de datos para las gerencias, estudios de remuneraciones, dotación de personal, etc.
? Control de contratistas y pago de honorarios.
? Comparendos con la inspección del Trabajo.
? Encargado de convenios institucionales.
? Levantamiento en temas de D.O.
? Planes de carrera, levantamiento de perfiles, descriptores cargos, etc.
? Apoyo en la coordinación de eventos del personal.

Diplomado en Legislación Laboral y Previsional

Currently studying

Diplomado en Gestión de RR.HH.

Currently studying

Ingeniero en Administración mención RR.HH.

Currently studying

Career Goals

Industries of interest

Areas of interest

Availability to travel and work outside the city

Yes

Interests and hobbies