Responsable de Recursos Humanos

Aparo construcciónes

April 2023 to Actually working here

Control de las novedades de liquidación, manejo de las relaciones laborales, administración de personal, selección de personal, comunicación interna, desarrollo.

Consultora

PCG Consultoría Gestión Organizacional

April 2019 to April 2023

Asesorando en los temas referidos a recursos humanos en los distintos proyectos de la consultora, dentro del sector público. Proyectos: descripciones de puestos en central nucleoeléctrica - relevamiento de puestos en onep - sistematización de los procesos de capacitación inap. Realizando selección de personal y assessment center. .

Responsable de RRHH

Nueva Chevallier S.A.

January 2016 to March 2019

Gestionando el equipo soft de recursos humanos. Controlaba el estatus de las búsquedas, evaluaba los mejores canales de reclutamiento, me contactaba con los proveedores para las publicaciones, supervisaba que se cumpliera con el proceso de selección establecido. Rediseñé las capacitaciones de conducción y auxiliares. Desarrollé la inducción al personal, capacitamos en temas de seguridad e higiene, y establecimos un nuevo formato de evaluación del personal en período de prueba. Realizamos evaluaciones de potencial y análisis organizacional dando soporte al cliente interno.

Responsable de Recursos Humanos

Smart Sales

January 2013 to December 2015

Responsable del start up del área de rrhh teniendo a cargo: selección de perfiles de ventas y de staff, assessment center, comunicación interna, administración del personal (altas, bajas, preparar novedades de liquidación, médico laboral, art, etc. ), capacitación, desarrollo (armado de manual de competencias, evaluación de desempeño, descripciones de puestos), elaboración de reportes del área, responsable del proceso de certificación en copc, soporte de la dirección y mandos medios de la gestión.

Coordinadora de RRHH

Todomoda

April 2009 to December 2012

Brindando servicio al área de fábrica y logística como generalista de rrhh trabajando las áreas de capacitación y desarrollo, selección, administración de personal, seguridad e higiene, relaciones laborales (cct 130/75, comunicación interna y análisis organizacional. .

Pasante de Recursos Humanos

Renault

May 2007 to December 2007

Responsable de proyecto del Programa de Pasantías, estableciendo pautas disciplinarias, desarrollo de la evaluación de desempeño, tablero de control de porcentaje de pasantes, confección de convenios individuales y marco. Realización de selección de cv's, coordinación de las formaciones de idioma, soporte en el programa de desarrollo de carreras.

Pasante de Recursos Humanos

Cencosud

November 2006 to May 2007

Selección de CV en base de datos y postulaciones, de acuerdo al perfil establecido, pago de proveedores, manejo de agenda y observaciones en assessment.

Supervisora de Back Office

Teleperformance Argentina

January 2004 to October 2006

Confección de informes de niveles de servicios, desbloqueo de abonos, monitoreos de los reclamos cerrados de los agentes, control de presentismo, llegadas tardes y liquidación de sueldos. También realice capacitaciones para el área de BO en colaboración con el área de capacitación.

Licenciada en Recursos Humanos

March 2006 to September 2011

Bachiller

March 1995 to December 1999

Career Goals

Continuar mi desarrollo profesional aportando mis conocimientos y potencialidades como así también estando dispuesta al aprendizaje.

Industries of interest

Areas of interest

Human Resources - HR

Availability to travel and work outside the city

Yes

Interests and hobbies

Lectura, música, cine, teatro. .